Nossos Serviços

Acreditamos que cada projeto é único, com suas expectativas e necessidades próprias, e para que funcionem é preciso um desenvolvimento profundo. O objetivo dos serviços oferecidos pela Aquarela Consultoria em pessoas é assessorar nossos clientes no aprimoramento do seu modelo de gestão de pessoas, gerando desta forma bons resultados, melhor utilização do público interno e das potenciais estratégias da empresa. Focado nisso, oferecemos os seguintes serviços para pessoa física e jurídica:

Serviço feito sob medida pra quem busca consolidação em sua carreira ou está em busca de novos desafios profissionais ou ainda para quem deseja se preparar para deixar sucessores após aposentadoria. Visa acelerar, revitalizar ou inovar a carreira das pessoas nas empresas. O processo é desenvolvido em algumas etapas que compõem o planejamento de carreira e definição de estratégias de transição; construção de conexões com o mercado de trabalho; elaboração e orientação em relação ao currículo, processos seletivos e técnicas de marketing pessoal. Interface com as empresas. Equipe de consultores especializados foca na prospecção de novas oportunidades no mercado. Além de atuarmos ativamente na apresentação do profissional no mercado, indicações para oportunidades e análise de propostas para tomada de decisão. è um serviço que pode ser contratado pelas empresas em decorrência de desligamentos ou necessidades de planejamento de carreira de seus gestores ou ainda diretamente pelos profissionais que buscam mudanças e avanços na vida profissional

Programa de Líder Coach que envolve 3 grandes vertentes. A primeira etapa trata-se de um programa de 10 encontros focado na revisão dos objetivos e valores pessoais, em que buscamos o engajamento do líder com sua missão de vida e profissional, favorecendo assim com que ele consiga inspirar, engajar e motivar sua equipe. A segunda etapa refere-se a um trabalho de Team Coaching que visa revisar os objetivos do time de lideres da empresa e elaborar e executar um plano de ação que favoreça o entrosamento e a assertividade do time frente ás demandas empresariais e de suas equipes. Na terceira etapa ensinamos e implantamos juntos aos lideres e suas equipe estratégias de como estruturar suas equipes e conduzi-las aos resultados esperados. Nesse programa usamos as ferramentas de arte, dinâmicas e vivências para estimular a intuição, a criatividade e a conexão com aspectos mais profundos no processo de desenvolvimento.

É um processo interativo de desenvolvimento profissional, que tem como objetivo melhorar a performance de uma pessoa no contexto empresarial através de técnicas e ferramentas específicas. É desenvolvido em 10 encontros em que buscamos o estabelecimento de metas e objetivos profissionais a serem alcançados, bem como o acompanhamento da execução dos mesmos e suas dificuldades.. Feito com um profissional de psicologia com formação em coaching, o processo fica potencializado.

Serviço de elaboração, revisão e/ou implantação dos processos de Recursos Humanos e de Gestão de Pessoas tais como Diagnóstico Organizacional, Estrutura organizacional, Planejamento de pessoal, Pesquisa de clima, Descrição de cargos e salários; Seleção de pessoas, Avaliação de desempenho e de competências, Treinamento e desenvolvimento, programas de qualidade de vida, Remuneração e benefícios e Gestão de valores/cultura organizacional. Conforme necessidade e demanda é elaborado um projeto específico para a empresa incluindo a capacitação da equipe de Recursos humanos.

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